Le aziende con CCNL Pelle e cuoio, Penne e Spazzole-pennelli-scope, per il trimestre 2023-4 (ottobre-novembre-dicembre), dovranno effettuare la contribuzione con un incremento di 6€ per ogni dipendente.
Come previsto dagli ultimi rinnovi dei CCNL in questione, si prevede il pagamento della quota d’iscrizione per la copertura LTC – Long Term Care.
Il primo versamento che riceve il lavoratore iscritto destinato alla LTC viene trattato come quota di iscrizione una tantum: la copertura effettiva sulla non autosufficienza sarà attiva con il secondo contributo. In questo modo, a fronte del versamento che l’azienda effettuerà nel trimestre 2024-1 (gennaio-febbraio-marzo), i dipendenti saranno in copertura contro la non autosufficienza dal giorno 1° gennaio 2024.
Il contributo di 6€ sarà corrisposto a Sanimoda unitamente e nei medesimi tempi e modalità della regolare contribuzione.
Inoltre, dal trimestre 2024-1 (gennaio-febbraio-marzo), ci sarà un ulteriore aumento, riguardante i versamenti relativi ai Piani Sanitari: a fronte di un contributo complessivo di 51€ (45€+ 6€ per LTC) i dipendenti saranno in copertura con il Piano Sanitario Premium, anziché con l’attuale Piano Sanitario Plus.