QUALI CCNL PREVEDONO L’ISCRIZIONE A SANIMODA?
1/2020 – COMUNICATO STAMPA COPERTURA STRAORDINARIA COVID-19
24/04/2020LIMITI D’ETÀ DEI PIANI SANITARI
05/08/2020QUALI CCNL PREVEDONO L’ISCRIZIONE A SANIMODA?
Sanimoda è il Fondo di assistenza sanitaria integrativa per i lavoratori del settore Moda Industria.
Il lavoratore viene iscritto dall’Azienda.
L’iscrizione è obbligatoria per i dipendenti delle aziende che applicano uno dei seguenti CCNL:
- Tessile Abbigliamento Industria
- Occhiali e occhialeria
- Penne
- Spazzole, pennelli, scope
- Pelle, cuoio e succedanei, Ombrelli e ombrelloni
- Giocattoli
- Calzature
- Concerie Industriali
La contribuzione a Sanimoda è a carico Azienda.
Dopo essersi registrata all’Area riservata, l’Azienda iscrive i dipendenti che nel primo giorno lavorativo del trimestre sono in forza, non in prova, con contratto:
- a tempo indeterminato, anche di apprendistato
- a tempo determinato con durata del contratto prevista dal CCNL applicato:
- Tessile Abbigliamento Industria: pari o superiore a 9 mesi. La durata è riferita al singolo contratto o proroga
- per gli altri CCNL: la durata deve essere superiore a 12 mesi, l’iscrizione decorre dal 13° mese
Per iscrivere un lavoratore dipendente, l‘Azienda ha a disposizione due modalità:
- manuale: dal link Nuovo Aderente in Area riservata
- massiva: caricando il file della distinta contributiva in formato txt, vengono contestualmente create le posizioni anagrafiche degli iscritti che sono presenti nel file.
Per ulteriori informazioni sulle procedure di iscrizione e contribuzione è possibile consultare il Manuale operativo o le altre sezioni del sito dedicate alle aziende.