BENVENUTO CCNL CALZATURE: iscrizione e procedure

BENVENUTO CCNL CALZATURE: iscrizione e procedure

CONTRIBUTO CCNL OCCHIALERIA 2019
14/01/2019
CCNL CALZATURE: AGGIORNAMENTO CONTRIBUZIONE
07/06/2019

BENVENUTO CCNL CALZATURE: iscrizione e procedure

BENVENUTO CCNL CALZATURE: iscrizione e procedure

A partire dal 01.05.2019 entra a far parte di Sanimoda il CCNL Calzature.

Entro il 31.03.2019 l’azienda con CCNL Calzature deve procedere alla registrazione della propria ragione sociale all’interno della voce Registrazione azienda: seguendo la procedura guidata, verranno inviate due email all’indirizzo fornito, la prima per confermare l’iscrizione e la seconda, consecutiva alla prima, contenente ID e password.

Successivamente, l’azienda deve inserire le anagrafiche dei lavoratori in forza il 31.03.2019 (base occupazionale), scegliendo tra le due modalità:

  • Attraverso l’upload del file TXT (scarica il tracciato e la guida)
    È possibile caricare i file contributivi in formato .txt nell’Area riservata azienda. Il file caricato funge anche da distinta di contribuzione, visibile nella voce Elenco distinte: la distinta verrà caricata, ma resa non abbinabile.
    Dopo una verifica, il fondo trasformerà la distinta in abbinabile a partire dal 1° aprile e consentendo, quindi, l’abbinamento con il bonifico.
  • Attraverso l’Area Riservata, utilizzando la funzione Nuovo aderente
    È possibile censire l’anagrafica di ciascun dipendente attraverso l’area riservata azienda, inserendo i dati anagrafici richiesti.
    ATTENZIONE! Ricordiamo alle aziende che inseriscono le anagrafiche attraverso l’Area Azienda che, a partire dal 1° aprile, è necessario creare la distinta di contribuzione dalla voce Generazione distinta. Il solo inserimento dei dipendenti non costituisce in alcun modo la distinta di contribuzione.

La contribuzione al fondo è trimestrale anticipata, pari a 36 euro a trimestre (12 euro mensili).
Solo per il 2° trimestre, le aziende che applicano il CCNL Calzature, sono tenute al versamento di una quota pari a 40 euro, così suddivisa: 12 euro maggio, 12 euro giugno, 16 euro quota una tantum. La quota una tantum consente ai dipendenti l’accesso alle prestazioni a partire dal 1° maggio ed è consentita solamente per la contribuzione relativa al 2° trimestre 2019.

Qualora un’azienda decidesse d’iscriversi oltre il 2° trimestre (oltre il 30 giugno p.v.), la quota d’iscrizione sarà pari a 36 euro ed entrerà in vigore il relativo periodo di carenza come da Regolamento del Fondo. Inoltre, in questo caso, i massimali previsti per le prestazioni del Piano sanitario saranno dimezzati.

Sono disponibili i video tutorial per le aziende, relativi all’iscrizione e alla contribuzione, nella sezione Video dedicata oppure sul canale YouTube.

 

DI SEGUITO RIEPILOGATE LE MODALITÀ DI CONTRIBUZIONE

Iscrizione azienda e dipendenti: ENTRO 31 MARZO 2019

Creazione distinta di versamento:

  • FILE TXT: verifica da parte del fondo tra il 1° ed il 20 aprile 2019
  • AREA RISERVATA, attraverso la voce Generazione distinta: l’azienda deve creare la distinta a partire dal 1° ed entro 20 aprile 2019

Quota per dipendente: 40 EURO

Beneficiario: SANIMODA

Codice IBAN: IT08 X030 6909 6061 0000 0154 628

Causale:

Codice fiscale(11 caratteri)DOLLARODenominazione sociale(massimo 40 caratteri)DOLLARO201902

Ad es. 00101010101DOLLAROmanifatturarossiDOLLARO201902

 

Maggiori informazioni riguardo specifiche contrattuali sono presenti nella Circolare di ASSOCALZATURIFICI relativa all’iscrizione.

Per ulteriori informazioni potete inviare una mail a contribuzione@sanimoda.it oppure contattare il numero  02 34599997 (lunedì, martedì e giovedì dalle 10 alle 13 e dalle 14 alle 16; venerdì dalle 10 alle 13).

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